Kā pārvērst vēlmi rūpēties par darbiniekiem reālos, pārdomātos risinājumos un izmantot valsts sniegtos nodokļu atvieglojumus?
Vebināra ierakstā Stebby un Vesels birojs sadarbībā ar LPVA (Latvijas Personāla vadīšanas asociāciju) piedāvā padziļinātu skatījumu uz mūsdienīgu darbinieku labbūtību divos līmeņos: pētniecībā balstītā darba vides veidošanā un praktiskā izpildījumā caur nodokļu atbrīvojumiem un digitālajiem rīkiem.
Vebināra ierakstā Stebby un Vesels birojs sadarbībā ar LPVA (Latvijas Personāla vadīšanas asociāciju) piedāvā padziļinātu skatījumu uz mūsdienīgu darbinieku labbūtību divos līmeņos: pētniecībā balstītā darba vides veidošanā un praktiskā izpildījumā caur nodokļu atbrīvojumiem un digitālajiem rīkiem.
Vebinārā uzzināsiet:
- Zinātniskais pamats: Kas patiesībā veido labbūtību darbā, balstoties uz vairāk nekā 4000 pētījumu analīzi (Work Wellbeing Playbook 2.0).
- DRIVER ietvars: 6 galvenās jomas, kas ietekmē cilvēku ikdienas darba pieredzi, un kā tās izpaužas reālās darba situācijās.
- Plaisa starp “zinām” un “darām”: Kā pāriet no teorijas uz stratēģiju individuālā, komandas un visas organizācijas līmenī.
- Nodokļu atvieglojumi HR: Kā darbojas Personāla ilgtspējas nodokļu atbrīvojums un kādas iespējas tas sniedz uzņēmumam.
- Praktiskā puse: Kā Stebby platforma vienkāršo labbūtības labumu administrēšanu personāla vadītājiem un nodrošina plašas izvēles iespējas darbiniekiem.
Vebināra lektori:
- Laima Buša – Vesels birojs veidotāja, darba vides un labbūtības eksperte
- Dana Skaistkalne – Stebby Latvija vadītāja
Pasākums tapis sadarbībā ar LPVA (Latvijas Personāla vadīšanas asociāciju).